Réduisez les risques d’explosion, mettez en place la bonne soupape.

Le dispositif de personne de confiance en Suisse romande
NOTRE EXPERTISE
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Personne de confiance

Je suis  Personne de Confiance ASPCE®  formée  et qualifiée pour recevoir en entretien individuel toute personne en situation de souffrance professionnelle.

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Médiation

Je suis  une médiatrice professionnelle. Ma première formation à titre de médiatrice fut acquise lorsque j’ étais avocate au Québec. Par la suite j’ai  validé mes acquis en Suisse.

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Analyse du climat de travail

Suite à des entretiens structurés et cadrés, je  produis pour le management une photo détaillée  et précise de l’état des divers services à un moment précis.

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Enquêtes administrative

Agir rapidement empêchera la situation de se détériorer  et prouvera votre bonne foi auprès de vos employés. Passez à l’action dès maintenant avec Soupape.

Isabelle Fiset | Médiatrice professionnelle et personne de confiance

Isabelle Fiset 

Plus de trente ans d’expérience en droit, en médiation et dans le milieu médical m’ont amené a posséder une riche expérience et a créer Soupape.ch.  Ayant œuvré au Canada, aux Etats-Unis et en Europe, je possède une forte expérience  en médiationtransmission d’entreprise, enquêtes administratives et analyse du climat de travail.

Contenu légal

Jurisprudence harcèlement psychologique

Jurisprudence harcèlement psychologique

Le harcèlement psychologique, appelé aussi mobbing, se définit comme un enchaînement de propos et/ou d’agissements hostiles…

Loi sur l’égalité article 4

Loi sur l’égalité article 4

Par comportement discriminatoire, on entend tout comportement importun de caractère sexuel ou tout autre comportement fondé sur l’appartenance sexuelle…

Prévenir les RPS : une obligation

Prévenir les RPS : une obligation

Toute entreprise se doit d’intervenir pour protéger la santé physique et psychique de ses collaborateurs. Cette obligation découle de l’OLT3 et des commentaires…

Formations disponibles

Formation sur la gestion et prévention des conflits

Gestion et prévention des conflits

Gestion et prévention des conflits  et du harcèlement pour cadres et collaborateurs.

Formation sur les techniques d'entretien en entreprise

Techniques d'entretien

Tenir un entretien constructif et productif est un apprentissage. Soupape vous donne les moyens pour y parvenir de façon à obtenir de meilleurs résultats rapidement.

Formation sur la planification de retour au travail

Planification de retour au travail

Soupape vous offre un module pour la gestion et prévention des conflits afin de préparer adéquatement le retour au travail de vos collaborateurs et cadres en entreprises.

« Ce n'est pas tous les jours que vous pouvez vous sentir aussi épaulé par une professionnelle que nous l'avons été avec Soupape. Merci d'être aussi à l'écoute de nos besoins! »

« Mme Fiset est une professionnelle de confiance avec laquelle il est facile de travailler divers dossiers aussi sensibles soient-ils. Merci pour l'assistance et les nombreux conseils, notre entreprise s'en porte définitivement mieux aujourd'hui! »

« Discrète, proactive et professionnelle sont trois mots qui représentent bien Mme Fiset et Soupape. Il est parfois difficile de prendre les meilleures décisions au coeur de la tempête. Mme Fiset a pu nous aider à ce que tout prenne son sens afin d'opérer dans un meilleur climat de travail. »

Trouvons une solution dès maintenant

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En fonction de votre situation, nous serons en mesure d'établir une date pour un premier rendez-vous.